2022年贵阳市企业合规师考试报名时间，最新政策公布
随着着法制建设的持续推动，市场环境日趋法制化，这对企业的合规、合规管理方法提出了更高的规定，这种具体指导和整体规划便是在这样的情况下提出的。殊不知，我国的合法性基本建设刚发展，企业在内控基本建设层面也遭遇了解不够、优秀人才缺乏等问题。
有关企业合规师考题详细说明详细介绍，下边随企业合规师网我一起来看一下！
一、项目可行性
随着着在我国企业迅速、高品质发展趋势的要求，激发了新的领域。企业管理人员要牢固地推动经济发展高质量发展，提升企业的竞争力，这对企业的合规管理基本建设提出了更高的规定。商业服务合规管理是对企业法律法规、会计、财务审计、进出口贸易、工作自然环境、企业社会责任等各个方面的操纵，具备较强的综合型、自觉性、专业性。近年来，政府部门施行了一系列企业合规性管理方法的现行政策和引导，如《海外经营合规性管理指引》(改办外资企业[2018]1916号)、《中间企业合规管理条例》(实施)等。在标准项目投资、高度重视环境保护、执行企业社会责任、提高企业竞争能力的环节中，"合规管理师"将充分发挥积极主动的功效。在这种标准中，中间企业合规管理方法(引导)有：
二、知识点设定
1.市辖区：北京市、上海市、天津市、重庆市。
2.省级城市：广州市、西宁市、兰州市、长沙市、西安市、长春市、沈阳市、武汉市、海口市、银川市、郑州市、太原市、合肥市、杭州市、南宁市、贵阳市、深圳、昆明市、南京市、南昌市、济南市、福州市、石家庄市、乌鲁木齐市、哈尔滨市、呼和浩特市。
考试内容
1.初中级、初级、高級公共性学科《企业合规与会计标准》、《企业合规与财务审计标准》
2.等级分类学科《企业合规事务处理（初中级）》、《企业合规事务处理（初级）》、《企业合规事务处理（高級）》。
三、报考规定
1.高級企业合规师：获得刑事辩护律师、人力资源师一级、注册税务师、注册会计、高级会计师有关企业资质和资格证书，并从事企业合规有关工作中满1年；获得我国教育局认同的研究生学历，满2年；获得我国教育局认同的本科文凭，满3年；获得我国教育局认同的专科学历，满4年；获得初中级企业合规师资格证书，满2年；获得初级企业合规师资格证书，满1年；有6年以上工作经历（含3年以上机关事业单位管理心得）的民企企业老总、经理、法定代表人、公司股东、副总经理，或外资企业及大中小型国有制企业主管人员。（达到在其中一项标准就可以报考）
2.初级企业合规师：获得我国教育局认同的硕士或硕士研究生毕业证书；获得我国教育局认同的本科文凭，满2年；获得我国教育局认同的专科学历，满3年；获得初中级企业合规师资格证书，满1年；别的志于从业企业合规服务项目工作中，并有持续3年及以上行政专员、法务专员、审计专员、税收会计运营专员、人力资源运营专员等有关工作经历。（达到在其中一项标准就可以报考）
3.初中级企业合规师：志于从业基本企业合规工作员；法律学、国际性经济与贸易、人力资源、财务审计、财务会计、工商管理专业、市场营销管理、财务投资管理方法、当代企业管理方法等本科专业学校学员，或获得我国教育局认同的大专及本科以上学历，并具备1年以上工作经历。（达到在其中一项标准就可以报考）
四、企业合规师报名目标
企业合规师关键对于从业财务会计、财务审计、税收、税务、金融业等有关岗位，出任机关事业单位财务主管及主管、财务审计负责人及主管、财务经理及主管、税收负责人及主管、财务负责人及主管、税务负责人及主管、风险控制负责人及主管等职位的技术专业管理者，及其这种职位主管及以上的顶层管理人员。
五、培训方法
企业合规师学生需按下列流程进行学习培训并申请办理考题。报考--进行交费--启用网上课程--参与线上课程的学习培训--申请办理参与企业合规师新项目的考题--对考试合格者授予资格证书。
六、考评评测
考评评测考试成绩：由GPA考试成绩（线上学习考试成绩）和闭卷考试考试成绩构成。
1、考核机制
企业合规师选用全省统一的电子化电子计算机上机操作考题。
2、全国各地统一闭卷考试：
3、分数占有率：GPA考试成绩（20%），闭卷考试考试成绩（80%），线上考试达标全国各地统一闭卷考试达标即鉴定为达标。
4、考试报名时间
企业合规师每一年考试4次，每一年3月、6月、 9月、12月，在要求月份的最后一个周六日考题。实际考题月份参考官方网站考试通告。
七、资格证书授予
1、考评达标后，授予《企业合规师技术专业职业技能证书》；
2、所获资格证书进到资格证书智能管理系统，社会发展组织或本人可登陆该官方网站证书查询系统查询真伪。
在市场管理愈来愈规范性、严苛化的时下,企业的合规经营问题刻不容缓。合规管理问题不容小觑,热门职业“企业合规师”的建立为企业迈向合规管理给予了非常大的协助。
企业合规师优秀人才空缺扩张
自上而下，迅速推动的企业合规性改革创新，对企业的未来发展方法提出了新的规定，企业合规者的管理方法要求日益急切，优秀人才空缺不断发展。
三月十八日，中国统计局与中国统计局联手公布了《中华人民共和国职业分类大典(2015年版)》，人力社保部与国家市场监督管理局协作，宣布把企业合规师归入《中华人民共和国职业分类大典》。
依据人事部的正式界定，企业合规管理方法是对企业法律法规、会计、财务审计、进出口贸易、工作自然环境、企业社会责任等好几个领域开展合规管理操纵，具备很强的综合型、自觉性、专业性。在标准项目投资、高度重视环境保护、执行企业社会责任、提高企业竞争能力等层面，企业合规师将具有充分的功效。
